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2018上海建博会丨名杉FOR YOUNG·极简新品展会完美

2018-05-11

上海建博会 名杉展会火热战况 从晨会开始,名杉招商经理们已斗志昂扬。 名杉For Young新品展会的第三天, 经销商客户们对名杉关注的激情丝毫没有减退, 反而更加热烈,前台等待入

上海建博会 
名杉展会火热战况

从晨会开始,名杉招商经理们已斗志昂扬。
名杉For Young新品展会的第三天,
经销商客户们对名杉关注的激情丝毫没有减退,
反而更加热烈,前台等待入展的客户陆续增多,
洽谈区已座无虚席。



上海建博会 
名杉 For Young 签约成果

名杉展会的洽谈室里客人们
正如火如荼地进行着协商,
现已成功签约了39名客户,
这进一步证明了名杉高质量的团队,
更显示出名杉的产品赢得众多客户的
认可与行业的尊重。



名杉为何有那么好的成绩,三个关键
关键一
工厂硬件
(没有受到环保风暴的影响)

领先的环保理念始终贯彻
于名杉所有体系内,
名杉的新工厂在蓝图规划的时候就
已经将环保设施作为新工厂的重要基石。
名杉秉持可持续发展的理念,
坚持致力于环境保护。
不做利益的追逐者,
只做品质的坚守者是名杉的座右铭,
也是名杉奉行的企业发展理念。

关键二
品牌定位精准,产品升值,
企业转型成功

企业品牌定位是整合营销策划的重要环节。
产品卖点的提炼,品牌广告语的创意,
产品价格定位的确定,
产品包装设计的档次、
风格等营销策划的核心环节都是
产品品牌定位的延续和深化,
才能够做得安心,也有长远发展。
2016年名杉战略规划定位
以For Young · 极简 规模化发展,
以For Classic · 经典 价值化
发展双轨并行,
实现产品价值提升。


关键三
企业发展,人才的驱动

人才,是企业现有发展模式转变为
以知识为主导的发展模式的关键支撑,
“人才因素”将是企业未来
更长远发展的新活力。
名杉人力资源管理将制定一系列方针,
吸引高层次人才及团队配套发展。


上海建博会 
名杉实力斩获“金木匠”奖项

名杉整木家装此次获得:
中国建博会与搜门网联合颁发金木匠——
中国整体木作十大品牌奖彰相当有分量。
为了让产品研发,
零售和工装三个渠道都能达到高品质的创新水平。
 
名杉董事长张立伟先生说:
行业需要创新的力量!
团队需要领导的力量!产品需要设计力量!
唯有如此,才能满足消费者需求,
才能有良好的发展和未来!”

此次盛典,
几百位行业翘楚齐聚中国建博会,
共同参与,共同探讨行业趋势,
产业转型,品牌塑造,环保升级等问题,
并且一同见证了行业最具含金量的奖项
——金木匠系列奖项的颁布,
此次颁发奖项“金木匠
——中国整体木作十大品牌”,
是来自全国行业共计几百家企业,
经过角逐,最终赢得荣誉。

“金木匠”系列奖彰,
由中国技术联盟申请
并经由国家商标注册认证的奖项,
以及唯一的市场标识,具有法律效力,
受到行业和消费者认可,含金量不言而喻。

上海建博会 
名杉上海建博会顺利收官

名杉之所以取得成功的原因,
2015年现代化新工厂的投入使用,
以高标准建立环保、消防、卫生环境,
成为佛山市南海区环保标杆企业;
2016年名杉战略规划定位
以For Young · 极简 规模化发展,
以For Classic · 经典 价值化发展双轨并行;
2017年将人力资源部设立广州将
定制行业一流人才植根名杉旗下,
名杉For Young的亮相在背后
是全体名杉人的奋斗展现!


2018年广州建博会再战